一、宗旨：

尽职于专业服务，尽忠于执业责任。

二、愿景：

努力成为行业标准制定者。

三、价值观：

以人为本，诚实守信，开拓创新，追求完美。

四、企业精神：

创造财富，追求境界。

五、经营方针：

宁要发展一百年，不要风险收入一百万。

六、发展战略：

以精求优、以优求强、以强求大。

七、人才理念：

1、尊重员工，建立与员工的“情感共同体”。

2、激励员工，建立科学的考评机制。

3、培养员工，建立员工职业生涯发展规划。

4、目标趋同，建立与员工的“命运共同体”。